Curso de Adaptabilidade no Trabalho
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Curso básico de 4 horas grátis
Certificado de conclusão
Tutor por IA
Aulas ao vivo com especialistas
Atividades práticas
Curso online e vitalício
Especialistas do curso
Aulas ao vivo toda semana
![Renata Del Bove](/_next/image/?url=https%3A%2F%2Fapoia-content-engine-staging.s3.amazonaws.com%2Fmedia%2Fmentors%2Frenata_del_bove.png&w=3840&q=75)
Conheça Renata Del Bove na Apoia, sua mentora em Recursos Humanos. Atual Diretora Executiva na Pernambucanas e com vasta experiência em grandes corporações como Banco Sofisa e Cia. Hering, Renata é especialista em transformar culturas organizacionais e promover sustentabilidade. Com formação em Psicologia e MBA pela FIA, ela usa sua expertise para desenvolver líderes e otimizar gestões de talentos. Aprenda com quem domina a arte de engajar e liderar equipes em ambientes desafiadores
O que vou aprender?
![Imagem do que vou aprender](/_next/image/?url=https%3A%2F%2Fapoia-cdn.s3.sa-east-1.amazonaws.com%2Ftext_to_image_generator%2F65deea3f-6bd2-4a35-b007-7fed912acac1_2.png&w=828&q=10)
No curso "Curso de Adaptabilidade no Trabalho", voltado para profissionais de Recursos Humanos, você aprenderá a compreender as dinâmicas das mudanças organizacionais, aprofundando-se nos tipos e causas dessas transformações. Além disso, desenvolverá habilidades de comunicação práticas, essenciais para transmitir mudanças de maneira clara e eficaz, criando um ambiente de confiança e alinhamento entre os colaboradores. Por fim, aplicará estratégias que ajudam a superar resistências, utilizando técnicas de negociação que garantem a aceitação e o sucesso nas adaptações organizacionais. Junte-se a nós e fortaleça sua carreira!
Desenvolva habilidades
Fortaleça o desenvolvimento das habilidades práticas listadas abaixo
Compreensão de mudanças: Entenda as dinâmicas que moldam adaptações no ambiente de trabalho.
Comunicação eficaz: Desenvolva habilidades para transmitir mudanças com clareza e precisão.
Gestão de resistências: Aprenda a superar oposições e promover a aceitação no time.
Negociação estratégica: Fortaleça seu poder de persuasão em processos de adaptação organizacional.
Liderança adaptativa: Foque em guiar equipes em tempos de transformação e incerteza.