Curso de Gestão de Fatiga

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Curso de Gestão de Fatiga

Curso básico de 4 horas grátis

Certificado de conclusão

Tutor por IA

Atividades práticas

Curso online e vitalício

Especialistas do curso

Aulas ao vivo toda semana

Alessandro Nasser

Alessandro Nasser

Diretor na AECOM

Alessandro Nasser, com uma carreira distinta em Gestão e Administração, liderou estratégias de crescimento transformadoras em toda a América do Sul. Possuindo um MBA pela University of Chicago Booth School of Business, destacou-se como Diretor na AECOM e Diretor Geral na Amsted Rail, aumentando significativamente a presença no mercado e a eficiência operacional. Sua liderança se estende desde projetos de infraestrutura até estratégias de mercado abrangentes, estabelecendo-o como um farol de gestão inovadora e sucesso

Rangel Barbosa

Rangel Barbosa

CEO na Apoia
Bruno Dilda

Bruno Dilda

Dir. de Plan. e Proj. Especiais

O que vou aprender?

Imagem do que vou aprender

No Curso de Gestão de Fadiga, você irá explorar o impacto da fadiga nas organizações e aprenderá a identificar as principais causas que afetam a produtividade e o bem-estar dos colaboradores. Ao longo do curso, você avaliará fatores críticos como horários, carga de trabalho e ergonomia, permitindo a criação de um ambiente de trabalho mais saudável e eficiente. Além disso, vai desenvolver e implementar planos de ação práticos que promovem pausas estratégicas e otimização das rotinas, resultando em engajamento e aumento significativo de desempenho da equipe. Inscreva-se e transforme seu ambiente de trabalho!

Desenvolva habilidades

Fortaleça o desenvolvimento das habilidades práticas listadas abaixo

Compreensão da fadiga: Analise causas e efeitos da fadiga na produtividade organizacional.

Avaliação de riscos: Identifique fatores que contribuem para o desgaste dos colaboradores.

Desenvolvimento de estratégias: Elabore planos para promover a saúde mental e o bem-estar.

Otimização de rotinas: Crie práticas que incentivem pausas e melhor desempenho na equipe.

Melhoria do ambiente de trabalho: Implemente mudanças que favoreçam um clima produtivo e saudável.